質量管理專題質量分析與改善從方法到實戰運用
【課程編號】:NX47181
質量管理專題質量分析與改善從方法到實戰運用
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【所屬類別】:質量管理培訓
【培訓課時】:3天
【課程關鍵字】:質量管理培訓
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課程背景:
本課程為黑帶大師俞璇老師融合創新主講的原創課程,俞璇老師將質量管理的原則要點、質量數據分析、過程質量與成品質量的檢驗、質量問題分析與質量水平的改善方法等幾個模塊進行融合,教會學員以解決質量問題、改善質量水平為主要目的,靈活使用方法和工具,系統性的提升企業的質量管理水平。
本課程可以稱作是“性價比最高”的一門課程,用3天的時間學完一套完整的實用型質量分析與改善方法工具體系。本課程一經俞璇老師創作推出,就在行業內引起強烈的關注和高度的贊譽,課程內容設計飽滿、節奏緊密、互動性強,是多年來市場與企業高度認可和贊譽的熱門實戰課程。
課程收益:
1.學會對過程質量和成品質量進行科學管控,不再依靠“救火”的方式來解決質量問題;
2.學會對質量數據進行科學的統計和數理分析;
3.掌握質量改善方法和工具,并靈活運用于工作中,提升企業質量水平
4.充分掌握解決問題的邏輯性和嚴密性,讓參訓學員分析問題有思路,解決問題有手法,在錯綜復雜的現場問題中拎出矛盾的主線,從紛繁龐大的數據中做出準確的判斷;
5.靈活運用多種質量改善手法,遇到突發/緊急問題可以有據可循、運用科學的工具進行處理和解決,不再“拍腦袋”做決策;
6.了解企業實際問題分析與解決的流程、方法和工具,解決企業中關于品質、管理、生產以及跨部門跨職能的難題。
授課對象:
企業運營部門(包含但不限于采購、生產、質量、技術、物流、工程、HR部門等)負責人(總監、經理)、骨干業務人員、一線工作者、儲備人才
授課方式:
講師講授+案例分析+分組游戲+角色扮演+沙盤體驗+情景模擬+實操演練
課程大綱
第一講:質量方法體系及理念綜述
1.質量問題分析與解決的思路
1)現象和問題的區別
2)企業為什么存在那么多長期難以解決的質量問題
3)問題的冰山理論
4)質量問題解決的核心思路
互動:課堂游戲 - 現象和問題的區別
2.PDCA與SDCA持續改善
1)PDCA與SDCA的關系
2)PDCA的兩類典型的錯誤
3)PDCA持續改善的路徑圖
互動:課堂游戲 – 從紙牌游戲體會PDCA的持續改進精神
3.質量的概念和基礎知識
1)質量的概念
2)質量意識及其演變過程
4)質量的影響要素5M1E
5)關鍵質量因素CTQ
6)CTQ分解樹狀圖
7)過程績效度量指標(離散型與連續型)
8)關鍵需求因素
第二講:質量檢驗方法和數據的統計
1.質量及數據分析的必備基礎知識
1)數據的分類
2)不同作用數據的特性
3)質量數據的收集
4)質量數據的整理方法
5)數據的5種圖示方法
6)質量數據抽樣的方法
7)質量數據分析和統計工具 – minitab
2.質量控制的基本原理和方法
1)控制工具及文件總述
2)波動/異常產生的原因及分類
3)控制圖的統計原理
4)控制圖的基本概念
5)控制圖的兩類錯誤
6)質量數據的八條判異原則
7)控制圖的選擇方法
3.統計過程控制SPC
1)常規控制圖
2)計量型控制圖
3)合理子組原則
4)計件型控制圖
5)計數型控制圖
6)常規控制圖的運用練習
4.特殊控制圖
1)累積和控制圖 CUSUM
2)指數加權滑動平均控制圖 EWMA
3)特殊控制圖的運用練習
第三講:質量改進手法:老QC七大工具
1.QC老手法 - 帕累托圖及其運用
1)帕累托分析的原理
2)帕累托圖分析法應用流程
3)案例:集成電路板故障的帕累托分析
4)課堂演練:例題分析和計算
5)帕累托圖分析法應用注意事項
6)用minitab或excel生成帕累托圖
2.QC老手法 – 層別法及其運用
1)層別法的定義和目的
2)分層分類的重要原則
3)分層的8種方法
4)麥肯錫 MECE原則
5)層別法的使用步驟
6)層別法的應用實例分析
7)課堂演練:層別法的運用和研討
3.QC老手法 - 控制圖及其用法
1)波動(變差)的概念
2)五條波動理論
3)隨機原因 vs. 系統原因
4)控制圖的目的
5)控制圖的統計原理
6)控制圖的形成
7)控制圖的種類 - 按數據性質分類
8)8種常規控制圖的選擇方法
9)控制圖運用案例解析
10)用minitab和excel生成控制圖的方法
11)課堂演練:控制圖的運用
4.QC老手法 – 直方圖及其運用
1)直方圖的定義和作用
2)直方圖的運用步驟
3)直方圖的案例解析
4)用minitab和excel生成直方圖的方法
5)課堂演練:直方圖的運用
5.QC老手法 - 檢查表法及其運用
1)什么是檢查表和檢查表法
2)檢查表的類型:按目的和種類分
3)調查之前需要明確的事項
4)檢查表的制作要點
5)調查表實例 - 記錄用調查表
6)調查表實例 - 檢查用調查表
7)數據調查計劃 – 三個運用場景及其模板
8)課堂演練:檢查表的運用
6.QC老手法 – 魚骨圖及其運用
1)魚骨圖的定義和重要作用
2)魚骨圖架構 - 生產制造類問題
3)魚骨圖架構 - 服務管理類問題
4)魚骨圖繪制步驟如下
5)魚骨圖應用案例
1)五個為什么(5 whys法)與魚骨圖的結合運用
2)課堂演練 – 頭腦風暴+魚骨圖+五個為什么結合運用
7.QC老手法 – 散布圖及其運用
1)相關關系的舉例
2)函數關系與相關關系的區別
3)相關關系的種類
4)相關系數的定義及其用途
5)相關系數的特點
6)散布圖/散點圖示例
7)繪制散布圖的步驟
8)課堂演練:散布圖的判斷和繪制
第四講:質量改進手法:新QC七大工具
1.QC新手法 – 系統圖法及其運用
1)系統圖定義
2)系統圖的結構
3)系統圖的運用場景
4)對策型系統圖及其案例解析
5)原因型系統圖及其案例解析
6)系統圖的其他運用
7)課堂演練 – 系統圖的繪制
2.QC新手法 – 矩陣圖及其運用
1)矩陣圖法的定義
2)矩陣圖法的類型
3)因果分析矩陣的運用步驟
4)因果分析矩陣的應用案例
5)優選矩陣的運用步驟
6)優選矩陣的應用案例
7)課堂演練:矩陣圖的運用
3.QC新手法 – 矩陣數據分析法及其運用
1)矩陣數據解析法的定義
2)矩陣數據分析法和矩陣圖的區別
3)矩陣數據解析法的應用場景
4)案例解析
4.QC新手法 – 箭條圖及其用法
1)箭條圖的定義
2)箭條圖的專業術語解釋
3)箭條圖的運用場景
4)箭條圖的運用案例
5)課堂演練:箭條圖的運用
5.QC新手法 – 過程決策程序圖及其運用
1)過程決策程序圖法的定義
2)過程決策程序圖法的特點
3)過程決策程序圖法的制作程序
4)過程決策程序圖法的分類
5)過程決策程序圖舉例
6)課堂演練:三國演義的PDPC圖
6.QC新手法 – 頭腦風暴和親和圖及其運用
1)頭腦風暴和親和圖的組合運用
2)頭腦風暴的4個規則
3)組織頭腦風暴的步驟
4)親和圖 Affinity Diagrams的定義
5)頭腦風暴的下一步:用親和圖進行分類整理
6)親和圖的運用方法和案例
7)課堂演練:頭腦風暴和親和圖的問題研討
7.QC新手法 - 關聯圖及其運用
1)關聯圖的定義和重要作用
2)關聯圖的運用場景
3)關聯圖的繪制步驟
4)關聯圖運用舉例和注意要點
5)課堂演練:關聯圖的運用和研討
第五講:質量提升與改善的優秀企業案例
課堂研討:質量問題頭腦風暴與改善方案制定
工具模板(包含但不限于)
1)課堂與課后練習的全部原始數據(excel版本)
2)排列圖
3)關聯圖
4)直方圖
5)親和圖
6)層別圖
7)系統圖
8)過程決策程序圖
9)因果圖
10)散布圖
11)因果矩陣圖
12)優選矩陣圖
13)檢查表
14)矩陣數據分析法
15)控制圖
16)箭條圖
17)4W2H表格
18)名義組技術
19)多重投票法
20)力場分析
俞老師
俞璇老師
精益與質量管理實戰金牌導師
精益六西格瑪黑帶大師
專業資質:
2012年 獲得:中國質量協會 黑帶
2016年 獲得:美國質量學會 黑帶
2018年 獲得:美國質量學會 黑帶大師
(全中國第十位、全國目前僅有18位)
教育背景:
985/雙一流高校、本碩連讀、工業工程專業
職業履歷:
京東集團:精益管理總監
西門子中國:精益數字化解決方案高級顧問
埃森哲中國:精益六西格瑪高級顧問
專業領域:
1.精益管理
2.六西格瑪管理/六西格瑪設計
3.業務流程管理/業務流程變革
4.全面質量管理TQM
5.質量管理核心工具
6.卓越運營&持續改善
7.工業工程 & 工藝改善
俞璇老師詳細介紹:
俞璇老師,美國質量學會(ASQ)認證的黑帶大師(中國第十位、全球第128位)、中國質量協會(CAQ)認證的黑帶。
俞璇老師有過四家世界五百強企業的實戰經驗,兼具甲方與乙方的思維視角。
俞璇老師自2010年起,就專注于精益與質量相關領域,迄今為止輔導企業100余家,培養學員上萬人、學員遍及10個國家,培訓總小時數超過18,000小時,在全國擁有廣泛的知名度與極高的美譽度。
在高階人才的培養方面,截止到目前,俞璇老師已經為中國社會和企業培育和認證了1430名黃帶、1034名綠帶、586名黑帶。
在過去5年,俞璇老師以個人名義創辦在線企業課堂:《俞璇精智企業課堂》,注冊付費學員遍布全國 33個省267個城市,做到了真正的桃李滿天下。
俞璇老師授課風格:
實戰性強:致力于把每一場培訓都打造成“問題解決型沉浸式培訓”。課前讓學員帶著實際業務問題點進入課堂,整個培訓的過程,就是引導學員找到解決方案的過程。
互動性高:課程包含大量的案例研討、課堂游戲、培訓練習、軟件實操、沙盤模擬等。以小組練習的方式,讓學員輸出自己的學習成果,老師隨堂點評,學員理解更深刻。
通俗易懂:輕松幽默、通俗易懂的方式講解知識理念,借以大量的比喻、模擬、演示,讓學員充分理解全部的知識精髓。
循循善誘:從拋出問題開始,引導學員積極思考、循循善誘、啟發學員,拒絕一味灌輸。
俞璇老師咨詢與培訓經歷 - 客戶見證
俞璇老師提供的業務范圍
1.咨詢項目
a)精益類咨詢
b)質量類咨詢
c)六西格瑪類咨詢
d)現場管理類咨詢
e)業務流程轉型變革
2.培訓授課
a)企業內訓
b)公開課
c)定制培訓
3.帶級認證
a)精益資質認證
b)六西格瑪帶級認證(黑帶、綠帶、黃帶)
注:國際質量協會規定:黑帶大師有權授予學員黑帶、綠帶、黃帶資質。
ASQ: Master Black Belts are authorized to certify Black Belts, Green Belts and Yellow Belts.
4.在線培訓
a)25門視頻課程可供企業和學員選擇學習
俞璇老師課堂片段實錄 免費觀看鏈接
視頻1:https://www.zhihu.com/zvideo/1707693405906448384
視頻2:https://www.zhihu.com/zvideo/1794062760293834752
俞璇老師近期咨詢與實戰項目案例
1.某大型央企:精益運營全面轉型咨詢與實施(四川、山西、遼寧等省公司)(18個月)
2.某五百強外企:供應鏈精益規劃與咨詢項目(6個月)
3.某五百強外企:質量管理體系全面建設與優化項目(7個月)
4.某大型民企:精益與數字化全面轉型咨詢與落地項目(15個月)
5.某百年老字號品牌:精益與智能制造整體建設規劃與咨詢項目(6個月)
6.某大型民企:精益數字化工廠全面建設咨詢項目(5個月)
7.某大型民企:精益與數字化全面轉型與升級咨詢項目(6個月)
8.某五百強外企:業務流程優化與轉型咨詢診斷項目(3個月)
9.某創業型民企:工廠精益運營全面轉型咨詢項目(10個月)
俞璇老師部分實戰項目經歷
1. 某大型外資制造集團:《客戶服務流程優化及服務質量提升改善實施項目》
擔任角色:培訓講師 & 項目總監
管理下屬人數:20人
項目周期:4個月(2023.8~2023.12)
項目收益:培訓內容包括:客戶服務流程優化、客戶服務質量提升、客戶體驗與滿意度提升等;在培訓之后,成立改善項目組6個。經過客戶調研結果分析,客戶滿意度提升48%,客服流程精益化程度提升30%,由此節約的效率成本達到335萬元/年。
2. 某大型外資制造集團:《運營精益化與交付質量提升改善項目》
擔任角色:項目方法論指導黑帶大師 & 項目經理
管理下屬人數:4人
項目周期:6個月(2018.2~2018.8)
項目收益:帶領團隊對流程進行全面的剖析和診斷,對業務流程進行了全面的整改,整改后項目交付周期平均縮短了62%,帶來預期收益為1120萬元/年,經過客戶調研,客戶滿意度提升50%以上。
3. 某大型民營制藥集團:《精益運營體系搭建及業務流程全面精益轉型項目》
擔任角色:項目經理 & 精益黑帶大師及指導老師
管理下屬人數:12人
項目周期:15個月(2015.8~2016.11)
項目收益:從零基礎開始,在集團總部及其下屬8個工廠展開精益全面轉型,具體包括:精益組織架構搭建、精益專業人才培養、全員合理化建議體系建立、垃圾流程梳理專項行動、精益改善項目輔導等。培訓總人時數1305.5,結項12個精益改善項目,為集團共帶來至少820.8萬元/年的經濟收益。
4. 某大型外資化妝品公司:《工廠質量管控體系全面優化與精益轉型項目》
擔任角色:項目經理
管理下屬人數:14人
項目周期:8個月(2014.3~2014.11)
項目收益:為全工廠的4大產品類型、20條生產線建立了自上而下的全面質量管控體系、建立和完善了嚴格的質量管控流程與標準、整合了原來分散的質量檢驗工作、使之更加精益化與體系化,使產品質量最終合格率提升15%,一次合格率提升34%,質量檢驗工作效率提升48%.
5. 某大型央企:《運營流程精益優化全面轉型項目》
擔任角色:項目方法論指導黑帶大師 & 項目經理
管理下屬人數:3人
項目周期:14個月(2013.3~2014.5)
項目收益:在提升運營質量與效率、構建精益評價指標體系、提升運營數據質量、提升差異化服務及體驗四大模塊進行診斷、咨詢與整改,使運營管理效率提升50%以上,客戶滿意度達100%,成為同年總部運營管理模范標桿,并獲總部改善項目金獎。
俞璇老師培訓課程列表(可根據需求定制)
專業分類課程名稱課程時長
精益類精益管理-從方法論到實戰運用3天
價值流分析與精益價值流設計2天
現場5S/6S及目視化管理2天
精益領導力培訓2天
六西格瑪類精益六西格瑪 黃帶3天
精益六西格瑪 綠帶8天
精益六西格瑪 黑帶10天
精益六西格瑪設計 DFLSS6天
精益六西格瑪領導力培訓2天
備考年度黑帶/綠帶考試-考前沖刺班3天
綜合
管理類全面質量管理 TQM3天
問題分析與解決工作坊3天
流程管理類業務流程轉型與變革2天
業務流程管理 從0到12天
現場
管理類班組長技能提升和班組建設2天
工業工程:生產效率提升2天
質量
工具類產品質量 | 從先期策劃到持續改進2天
統計過程控制 SPC2天
測量系統分析 MSA3天
試驗設計DOE3天
假設檢驗2天
8D問題解決法2天
QC新老七大手法3天
質量設計方法論及實戰應用2天
質量數據 – 統計與分析2天
統計工具Minitab運用3天
俞璇老師近期培訓經歷(部分)
1. 精益類培訓
老板集團:《精益生產與5S&目視化管理》
中國煙草:《精益管理-從方法工具到實戰運用》
嘉興市南湖區工會:《精益領導力與精益企業實踐》
貝泰尼生物:《精益管理-從方法到實戰》
公開課:《精益管理及現場八大浪費改善》
天合光能:《精益管理與現場6S實戰應用培訓》
貴州茅臺:《精益管理-從方法到實戰技巧》(兩期)
上海煙草:《價值流分析與精益價值流設計》(四期)
深圳星澤威科技:《生產精益化管理實戰培訓》
無錫銳力金屬:《精益管理與全面質量管理》(四期)
浙江大明制冷:《精益意識 - 八大浪費識別與改善》
科達制造:《精益管理與領導力培訓》
上海電氣:《精益生產與精益管理方法論與實戰應用》
中泰化學集團:《精益管理:從方法工具到實戰運用》
容恒信息科技:《精益管理領導力與方法論培訓》
凱賽生物科技:《精益管理方法論與工具實戰培訓》
陜西必康制藥:《精益管理方法論與工具實戰培訓》
2. 質量類培訓
某大型軍工集團:《質量專題:質量分析與改善》
公開課:《質量專題:質量分析與改善》
上海電氣:《全面質量管理TQM 》
公開課:《企業質量問題分析及解決實戰》
圣戈班汽車玻璃:《六西格瑪綠帶》+《質量核心工具》
國家電網:《 8D問題解決法+QC新老七手法》
立訊精密:《質量管理五大核心工具》
愛彼愛和新材料:《試驗設計DOE沉浸式訓練營》
ABB北京總部:《8D問題解決法+QC新老七手法》
創力集團:《質量/效率/成本的現場管控與改善》
中遠海運:《8D問題解決法及QC新老七大手法》
創力集團:《全面質量管理TQM》
八樂夢中國:《精益管理與全面質量管理培訓》
建明中國:《精益管理與全面質量管理培訓》
華潤水泥:《流程管理與流程改善實踐運用培訓》
3. 六西格瑪類培訓
森瑪仕格里菲:《精益六西格瑪黃帶》
鄂爾多斯:《精益六西格瑪黃帶沉浸式訓練營》
亞新科凸輪軸:《六西格瑪綠帶全系列培訓》
海信空調:《六西格瑪綠帶-考前集訓輔導》(兩期)
某高科技新能源公司:《六西格瑪黑帶全系列培訓》
復星醫藥:《精益六西格瑪黑帶全系列培訓》
上海三菱電梯:《精益六西格瑪綠帶沉浸訓練營》
中國航發:《精益六西格瑪綠帶實戰訓練營》
騰訊大地通途:《精益六西格瑪管理領導力》
惠與中國:《六西格瑪綠帶全系列培訓》(兩期)
裕克施樂塑料制品:《六西格瑪理念與方法論導入培訓》
里卡多工程:《精益六西格瑪黃帶+綠帶+黑帶全系列》
云南白藥:《精益與六西格瑪管理方法論實戰培訓》
4. 數字化與卓越運營類培訓
余姚市經信局:《企業數字化轉型實施路徑》
中糧集團家佳康:《問題分析與問題解決工作坊》
海爾集團:《精智工廠 - 數字化助力企業精益運營》
上海電氣:《質量管理與數字化轉型》
中國煙草:《企業數字化轉型必修課》
揚子江藥業:《精益管理與數字化轉型應用培訓》
我要預訂
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