近期熱點昆明企業培訓公開課 Hot Trainings

卓越的客戶服務技巧 昆明：2026年03月11日

課程特色 服務理念感悟 + 服務心態塑造 + 能力框架構建 + 服務技巧提升 + 服務問題解決 課程背景 1、客戶服務已不單是售后服務人員或服務型企業員工關心的事，擁有持續競爭優勢的企業的員工也能從戰略層面以深邃的客戶需求先見能力而征服客戶、傲視群雄。 2、打造一流的客戶服務能力已成為企業競爭的新焦點。 3、隨著社會進......

“十五五”規劃基建領域高質量發展下工程建設項目全流程精益管控與風險防范高級研修班 昆明：2026年03月24日

課程介紹： 2026 年是“十五五”規劃的開局之年，也是貫徹落實黨的二十屆四中全會精神的關鍵一年。按照“十五五”建筑業發展規劃，到2030年，我國將基本建成建筑業高質量發展體系，推動建筑工業化、數字化、智能化深度融合，顯著提升綠色建造水平和產業鏈現代化能力，增強&ldqu......

獵鷹式招聘與面試技巧【特價課程】 昆明：2026年04月12日

培訓背景 人才素質決定組織的競爭力！今天的人才競爭力決定了企業明天的產品競爭力！自古至今，人們無不愛才如命、求賢若渴，涌現出諸如三顧茅廬、周公吐哺、千金買馬骨等眾多感人至深的故事。當代企業家柳傳志、任正非、董明珠、張瑞敏、張勇等都曾談論企業如何招聘優秀人才。如何吸引優秀人才加盟是當代許多企業面臨的難題，也是本課程談論的......

中國合伙人 昆明：2026年05月14日

課程介紹 馬云說：未來不是人才的競爭，而是合伙人制度的競爭。 雷軍說：單打獨斗已成歷史，知識經濟時代，需要優秀的人匯聚在一起，以事業合伙人機制凝聚一批有信念的人才。 這是一個合伙人新時代！以華為、阿里、小米、萬科、海爾、復星、美的、樂視、碧桂園等為代表的名企，紛紛導入合伙人制度，合伙人制度已成為這些名企致勝的金科玉律！......

新形勢下傳統基礎設施與“新基建”投融資實務&城投公司轉型發展與投融資創新 昆明：2026年05月15日

內容背景 十九屆五中全會、《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》中提到統籌推進基礎設施建設，構建系統完備、高效實用、智能綠色、安全可靠的現代化基礎設施體系，系統布局新型基礎設施；2020年12月18日中央經濟工作會議提到，2021年要繼續抓實化解地方政府隱性債務風險工作，加大新......

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昆明企業培訓推薦內訓課程

商業銀行轉型時期的管理藝術 主講：馬老師

1、 精通業務卻不善于領導員工2、 在管理中定位模糊3、 不能很好協調上下關系4、 工作不注重成效，執行力不強5、 不善于運用時間，忙而無功6、 不善于搞管理，不善于激勵、培養員工課程目的：1、明確銀行營業廳經理的角色定位和職責、學習掌握綜合管理與改善技能2、提升營業廳綜合管理水......

《金牌面試官》 基于企業業務視角，精準培養企業面試官團隊 主講：楊老師

一個企業正常的經營是由人、財、物三駕馬車構成，企業業務的正常開展首先是要找到適合的人，人崗匹配不單單是專業技能、任職要求等“硬件”方面的匹配，而是要考核一個候選人求職動機、從業意愿、個人職業規劃等“軟件”方面的個人意愿。當企業&ld......

新零售時代下傳統企業營銷模式創新--董彥峰 主講：董老師

近年來互聯網思維，新零售等“網紅式”似的用語，成為了每一個傳統企業的必修之課，然而到底什么是新零售，什么是互聯網思維缺沒有一個真正的概觀定論，本課程的主旨的“新”在于順勢下的變化，從一個新零售玩家的角度告訴學員何謂新零售。同時在學員......

左右逢源--管理者高效溝通實戰技能訓練 主講：楊老師

企業管理中70%以上的問題是由于溝通不暢所造成的！高效通暢的溝通有助于企業內部各項工作的有效銜接，減少不必要的時間拖延與信息錯誤，最大限度地提高工作效率。實踐證明，企業管理者的溝通能力直接決定的團隊績效。現實中，管理者處在中間夾層的尷尬境地，一邊要做業績一邊還要帶團隊，常常還有來......

目標管理與計劃執行技巧 主講：馮老師

第一章、理解目標管理1.目標管理的起源2.什么是目標管理？3.目標管理對管理者和員工的意義？4.目標管理失敗的原因只關注結果只關注過程只注重財務目標為了考核而考核關鍵指標太多授權不賦能案例研討：如何站在高層角度看待自己的部門？案例研討：為什么管理者只對目標和績效負責？第二章、目標......