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鍥而不舍落實中央八項規定精神推進黨的作風建設常態化長效化

【課程編號】:NX46808

【課程名稱】:

鍥而不舍落實中央八項規定精神推進黨的作風建設常態化長效化

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【所屬類別】:戰略管理培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:黨政培訓

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【課程背景】

深入貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神,推進黨的作風建設常態化長效化,是黨保持先進性和純潔性、鞏固執政地位、提升治理能力的關鍵舉措,也是回應群眾期待、推動國家治理現代化的必然要求。

中共中央黨的建設工作領導小組2025年3月12日召開會議,學習貫徹習近平總書記關于深入貫徹中央八項規定精神學習教育的重要講話和重要指示精神,研究部署學習教育工作。

會議指出,開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育,是鞏固深化主題教育和黨紀學習教育成果、縱深推進全面從嚴治黨的重要舉措,是密切黨群干群關系、鞏固黨的執政基礎的必然要求,是推進中國式現代化的有力保障。要求各級充分認識這次學習教育的重要意義,教育引導黨員、干部鍥而不舍貫徹中央八項規定精神,推動黨的作風持續向好,推動黨中央各項決策部署落到實處,為推進中國式現代化貢獻智慧和力量。

本課程以習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述為指導,學習研究了中央八項規定及其實施細則的主要精神,系統總結了黨的十八大以來深入貫徹中央八項規定精神取得的顯著成效,查擺了當前存在的違反中央八項規定及其實施細則精神方面的突出問題,分析了推進黨的作風建設常態化長效化的思路舉措,旨在為新時代黨員特別是黨員領導干部加強作風建設提供參考。

【課程對象】

黨政機關領導、企事業單位相關領導、基層黨員干部等

【授課方式】

理論講授+典型案例+課堂互動

【課程大綱】

(僅供參考,會根據最新內容更新)

一、再次開展中央八項規定精神學習教育的重要意義

(一)適應新形勢新任務的迫切需要

當前,我國正處于“十四五”規劃收官、“十五五”規劃謀劃的關鍵節點,各項工作任務艱巨繁重。在這樣的關鍵節點,黨面臨的風險考驗日益增多,更需要以優良作風匯聚起攻堅克難的磅礴力量。八項規定精神所倡導的求真務實、清正廉潔等理念,正是我們應對復雜形勢、戰勝各種挑戰的有力武器。它促使黨員干部摒棄浮躁,沉下心來謀發展、抓落實,以扎實的工作作風推動各項事業穩步前行,確保我們在時代浪潮中堅定航向,行穩致遠。

(二)回應人民群眾新期待的必然選擇

人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標。隨著生活水平的不斷提高,人民群眾對干部作風、黨風政風有著更高的期盼。他們渴望看到更加高效廉潔的政府,更加貼心為民的干部。八項規定聚焦群眾反映強烈的突出問題,從精簡會議文件、改進調查研究等細微處入手,彰顯了黨對人民的莊嚴承諾。通過再次深入學習,能讓黨員干部時刻牢記為民宗旨,以更優質的服務、更務實的舉措,解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。

(三)鞏固成果防止四風反彈的重要舉措

作風建設具有長期性、復雜性和反復性。雖然八項規定實施以來,黨風政風取得了顯著成效,但“四風”問題具有頑固性、隱蔽性,容易反彈回潮。一些老問題可能換個“馬甲”重新出現,一些新的不良作風苗頭也可能悄然滋生。如形式主義在某些領域改頭換面,以看似“創新”實則空洞的方式繼續存在;個別干部在廉潔自律上有所松懈,出現隱形變異的違規行為。此時再掀學習熱潮,就是要時刻敲響警鐘,讓黨員干部保持清醒頭腦,對作風問題露頭就打,防止死灰復燃,持續鞏固拓展作風建設成果。

(四)干部隊伍自我成長提升的有效手段

八項規定精神不僅規范了干部的行為,更塑造了一種積極健康的工作和生活方式。新時代的干部隊伍中,年輕干部和關鍵崗位干部是中堅力量。他們思維活躍、充滿活力,但也容易受到外界誘惑。此次學習教育將他們作為重點對象,這既是對年輕干部和關鍵崗位干部的“加油”與“充電”。同時也是在幫助他們系好職業生涯的“第一粒扣子”,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,在成長道路上走得更穩更遠。對于全體黨員干部,這是一次重溫初心使命、校準行為坐標的過程,激勵他們不斷自我完善,以過硬的作風展現新時代黨員干部的良好形象。黨的二十大報告明確指出,“中央八項規定是長期有效的鐵規矩、硬杠杠”。再學八項規定精神,正當其時。它是順應時代發展的迫切需要,是回應人民期待的鄭重承諾,是持續推進作風建設的必然要求,更是黨員干部自我提升的重要契機。

二、習近平總書記重要論述及中央八項規定主要精神

(一)什么是中央八項規定

2012年12月4日,中共中央政治局會議審議通過改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。中央八項規定,短短600多字,卻內涵豐富,從調查研究、會議活動、文件簡報、出訪活動、警衛工作、新聞報道、文稿發表、勤儉節約等8個方面對加強作風建設立下規矩,不搞四平八穩,不喊空洞口號,直面現實問題,提出具體要求。

(二)什么是中央八項規定精神

中央八項規定出臺以后,在全國范圍內具有導向作用,各級黨組織向中央樹立的標桿看齊。根據中央八項規定,各地各部門也制定了自己的具體規定,這些規定均屬于落實中央八項規定精神的細則。

(三)違反中央八項規定精神具體表現

相關案例(略)。

(四)習總書記相關重要論述

黨的十八大以來,習近平總書記站在事關黨和國家前途命運的戰略高度,圍繞為什么要制定、如何看待、怎樣貫徹中央八項規定作出一系列重要論述,為深入貫徹中央八項規定精神、推進新時代黨的作風建設提供了重要遵循。

習近平同志圍繞加強黨的作風建設發表的一系列重要論述,立意高遠,內涵豐富,思想深刻,對于持之以恒正風肅紀,鍥而不舍落實中央八項規定精神,以釘釘子精神糾治“四風”,推進作風建設常態化長效化,保持以黨的自我革命引領社會革命的高度自覺,堅持用改革精神和嚴的標準管黨治黨,確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心,推動中國式現代化行穩致遠,具有十分重要的意義。

三、十八大以來貫徹中央八項規定精神取得的顯著成效

(一)黨內政治生活更加嚴格,黨內政治生態不斷凈化

通過持之以恒貫徹中央八項規定精神,紀律松弛、作風飄浮狀況顯著改變,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴氛圍基本形成,黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力顯著增強。

(二)享樂主義、奢靡之風得到有力遏制,形式主義、官僚主義得到重點整治

聚焦“四風”老問題和新動向開展集中整治,攻克了一批司空見慣的作風頑疾,奢靡享樂歪風基本剎住,高高在上、脫離群眾等現象明顯改觀。

(三)黨同人民群眾的血肉聯系更加密切,黨長期執政的基礎更加鞏固

學習推廣“四下基層”制度,堅持和發展新時代“楓橋經驗”,深化黨建引領基層治理,廣泛開展黨員志愿服務,用心用情用力解決群眾急難愁盼問題,黨員、干部增強了同群眾一塊過、一塊苦、一塊干的自覺性。

(四)黨員、干部工作狀態和精神狀態更加積極,建功新時代的精氣神得到提振

落實中央八項規定精神,遏制了不正之風,使廣大黨員、干部從接待應酬中解脫出來,把更多的心思和精力投入到工作中,進一步增強了工作責任心、校正了政績觀偏差、激發了干事創業熱情。

(五)以優良黨風帶動社風民風向上向善,化風成俗邁出堅實步伐

把加強作風建設與培育踐行社會主義核心價值觀、新時代公民道德建設、家庭家教家風建設等結合起來,黨員、干部自覺抵制各種不良思潮侵蝕,帶頭踐行新風正氣,帶動全社會敦風化俗。

四、當前仍存在的與中央八項規定精神相悖的突出問題

(一)形式主義、官僚主義現象仍較突出

一些地方和單位仍存在文山會海、過度留痕、檢查考核過多過頻等形式主義問題,基層負擔較重。部分干部不擔當、不作為,推諉扯皮,服務群眾意識淡薄,官僚主義作風尚未根除。

(二)享樂主義和奢靡之風隱形變異

一些違規行為更加隱蔽,例如將公款吃喝轉移到內部食堂、農家樂等隱蔽場所,或通過電子禮品卡、快遞等方式收送禮品禮金。部分單位巧立名目,違規發放津貼補貼或福利。

(三)違規使用公款和公務用車

一些地方和單位仍存在公款旅游、公款購買高檔煙酒、違規報銷個人費用等問題。公車私用、私車公養等現象尚未完全杜絕。

(四)婚喪喜慶事宜大操大辦

一些黨員干部借婚喪喜慶之機斂財,或化整為零分批操辦,規避監督。

(五)領導干部特權思想和行為

部分領導干部仍存在特權思想,利用職務影響謀取私利,或為親屬和身邊人謀取不正當利益。

(六)落實中央精神打折扣、搞變通

一些地方和單位對中央八項規定精神落實不到位,搞“上有政策、下有對策”,執行中存在敷衍應付現象。

(七)監督執紀問責力度不夠

部分地方和單位對違反中央八項規定精神的問題查處不力,存在“寬松軟”現象,未能形成有效震懾。

五、推進黨的作風建設常態化長效化的主要思路和舉措

習近平總書記強調:“必須常抓不懈、久久為功,直至真正化風成俗,以優良黨風引領社風民風。要繼續糾治享樂主義、奢靡之風,把握作風建設地區性、行業性、階段性特點,抓住普遍發生、反復出現的問題深化整治,推進作風建設常態化長效化。”

只有始終以徹底的自我革命精神不斷清除黨自身的問題,持之以恒糾“四風”樹新風,不斷整治群眾身邊腐敗和作風問題,大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風,才能使黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

(一)加強思想教育,把外在要求轉化為內在認同

(二)加強制度建設,用制度保障良好的政治生態

(三)強化責任擔當,構筑起作風建設的責任體系

(四)強化用人導向,大力選拔使用作風好的干部

(五)優化監督途徑,形成全方位多維度監督格局

總之,在全黨開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育,是鞏固和擴大新時代黨的作風建設成果、縱深推進全面從嚴治黨的重大舉措,對于進一步密切黨與人民群眾的血肉聯系、夯實黨的執政基礎、為推進中國式現代化提供堅強的作風保障,具有重要意義。扎實開展學習教育,應聚焦主題,把握關鍵,努力做到學有質量、查有力度、改有成效,確保本次黨內集中教育有序有效開展并達到預期目的。

吳老師

吳慶龍老師簡介

【人物背景】

?國防大學政治學院政治工作系副主任、教授,大校軍銜。

先后受訓于第二炮兵指揮學院、南京陸軍指揮學院、國防大學、菲律賓國防學院、國防科技大學等院校,獲國家安全管理碩士,軍事學碩士、博士。

歷任教員、教研室主任、系副主任等職,并曾在陸軍集團軍、東部戰區政治工作部、東部戰區海軍部隊代職。

參與過 “東方神劍”“東海系列”“北劍系列”“跨越系列”“蘭字系列”“鐵騎系列”“聯合系列”等演訓活動。

國防和軍隊建設研究與教育專家

國際戰略和國家安全戰略研究與教育專家

黨史黨建研究與教育專家

軍隊重點科研團隊總師組成員

軍隊系統優秀黨員、優秀黨務工作者

軍隊管理研究會副秘書長

【主要研究領域】

?國際形勢和國家安全、國防和軍隊建設、黨史黨建

【授課風格】

?軍人氣質,表達清晰流暢;邏輯嚴密,觀點新穎獨到;問題導向,語言風趣犀利;注重效果,內容豐富,信息量大。

【實戰經驗】

?主持和參與《強軍夢的進軍號角》《推進國防和軍隊現代化研究》《堅持黨對軍隊的絕對領導》《中國人民解放軍簡史》《聯合作戰戰例評析》等教材和著作10余部,在各類報刊雜志發表學術文章70余篇,主持和參與課題20余項,教學科研成果多次獲軍隊級和戰區級獎勵。

近年來,一直為部隊、地方高校、省市黨校、企事業黨政領導干部班等講授國防和軍隊建設、國際形勢與國家安全、黨史黨建、領導藝術類課程,廣受好評。

【主講課程】

綜合類

深入學習習近平強軍思想 正確理解當前國際形勢與我國安全環境

學習貫徹二十大精神 開創國防和軍隊現代化新局面

學習貫徹二十屆三中全會精神 引領開創改革強軍新局面

如期實現建軍一百年奮斗目標 捍衛國家主權安全發展利益

習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法

習近平強軍思想的理論貢獻與時代價值

國防和軍隊建設類

《我國軍事力量建設與發展》

《改革是必由之路——新時代我軍的改革與發展》

《發展壯大中的中國國防》

《全面加強練兵備戰》

《積極防御戰略思想的創新發展》

國際形勢類

《特朗普2.0時代的中美關系:一場結構性變革下的戰略博弈》

《中美貿易戰VS中國應對下的國際關系與企業抉擇》

《當前國際戰略形勢與我國國家安全》

《熱點事件背后的大國博弈》

《大國博弈與人類命運共同體構建》

《當前國際戰略形勢及熱點問題解析》

《國際戰略形勢發展變化及我國的應對之策》

《當前國際戰略形勢及中國的戰略選擇》

國家安全類

《我國周邊安全形勢分析與對策思考》

《全面貫徹總體國家安全觀》

《大國博弈視野下的臺灣問題》

《臺灣問題與中華民族的偉大復興》

《南海問題與我國的安全和發展》

《東海當面敵情態勢和面臨的防空襲形勢》

黨史黨建類

《鍥而不舍落實中央八項規定精神 推進黨的作風建設常態化長效化》

《中國共產黨成功的秘訣與啟示》

《加強新時代黨員黨性修養》

《我軍不同歷史時期官兵關系發展脈絡及啟示思考》

《中國共產黨百年奮斗的成功之道》

《全面深入貫徹軍委主席負責制》

《解放戰爭勝利發展的原因與啟示》

領導藝術類

《孫子兵法精要與思想啟迪》

《吳起謀略思想及其現實意義》

《軍事謀略漫談》

《毛澤東大智謀》

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