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穿透性思維業務篇

【課程編號】:NX46476

【課程名稱】:

穿透性思維業務篇

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業技能培訓

【培訓課時】:3-4天

【課程關鍵字】:PPT培訓

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課程背景

介紹企業、項目、產品、服務,都是有目的,可能是為了成交,招商,融資,找到某種資源,達成某種合作,得到更低的價格,等等。

但現實中,我們的業務動作常常缺乏這樣的貢獻——比如很多企業都做的宣傳手冊、企業簡介、網站、名片,往往作用都非常有限,甚至常??梢哉f白白浪費資源。去各種展會走一圈,看看垃圾桶里塞了多少宣傳冊或折頁,再回想一下自己收到各種宣傳資料有多少是丟在垃圾桶里的,就知道我所言非虛。

包括商務贈禮也一樣,有多少人禮物送出去了對方卻根本沒有留下印象。

很多企業和項目花費不菲去設計制作一個介紹企業或項目(產品和服務)的PPT,我們深深挖掘一下,會發現他們多數連吸引去看都做不到。

更不要說誘導和操控受眾的認知,很多人從來都沒有想過這個問題,相關方法論具體到我們具體介紹企業和項目(含產品和服務)上的,也非常少見。

有介紹的機會本來是一個成功的開始,但在不同的商務階段,應該去達成什么的階段目標,介紹什么,選擇什么形式,在什么時機,去講什么內容,重點讓對方產生什么樣的情感和認知……很多時候我們都缺乏擊穿的思考,很多介紹有一半以上的東西都不僅沒有助力,反而在消磨客戶、投資人和關鍵合作方的興趣。

就連怎么獲得介紹的機會,很多人都缺乏思路和方法。怎么去獲得目標微信,怎么去成功加到TA的微信好友,怎么去爭取一次深度溝通的機會,怎么確保去讓對方有同類需求的時候首先想到你(干刷存在感真的有意義嗎?)……

不僅如此,當我們向更上位和上游的工作去追溯,我們還會發現很多組織銷售和營銷策略的選擇都存在更嚴重的、策略方向的問題,在做的事情從開始就在錯誤的方向上……那自然是做得越多,虧得越多。

很多都是定式思維和循規蹈矩在限制我們的能量和效果。

穿透力思維下的公司、項目、產品、服務的介紹,根在成交和合作的意向,它會幫助我們轉變思維模式,抓準真正能駕馭、有意義的隱性目標,洞悉客戶和投資人最深層和重要的關注點,抓住在成交馬拉松上的各個關鍵環節,學會如何誘導和操控客戶和投資人的認知,來爭取有限的業務資源和機會。

適合對象:

銷售,供應商管理,渠道合作,招商,融資等商務溝通場景較多的崗位和職能。

核心收益

1 明顯改善成交轉化率、合作、招商融資成功率的思維模式和工作方法。

2 更能穿透客戶、投資人、目標合作方等對象的認知和表達系統。

3 介紹過程更易吸引受眾,更易讓受眾有好感,并印象深刻。

4 掌握顯著提升公司/項目/產品/服務類PPT設計和制作水平的工具和方法,提升公司和個人形象,并減少在此方面的加班?!救缧琛?/p>

培訓特色

1、優先更關注工作/業務/做事本身目標如何實現,所講的方法論,都圍繞這個核心。

2、關注如何誘導與操控受眾的認知和心理

3、以甲方的實際工作場景高頻實際演示為案例,現場優化業務和介紹邏輯,改完即可應用到工作和業務中。相當于同時做了一次咨詢。

4、支持深度結合實際工作和業務的咨詢式培訓,并支持教練陪跑模式和承擔業務指標。

5、圍繞成交、合作、招商融資成功率的核心,綜合學習相關基本思維、工作方法、內容表達策劃邏輯、視覺表達等內容。

6、融資資源對接:對良好項目對接融資資源(如需),優質項目精準對接融資資源(如需)。可對接眾多類型的融資渠道,包括部分地方政府的投資基金和專項支持資金,眾多創投、VC和PE投資機構,以及銀行、信托、證券公司等。

7、在有機會的情況下,對學員單位對接業務合作資源。

課程大綱

階段1 啟動:調動興趣,激活思維,轉變認知 (0.5小時)

一、【互動】說出你想解決的問題/想實現的具體突破

相關的問題:銷售、招商、融資、商務活動相關

二、什么樣的介紹可以更穿透受眾

1 根在目標:每一個細節都有明確而非模糊的落實業務目標的意義。

2 洞悉受眾:深度把握受眾才能讓觀點有力,工作行動有效

3 操控感知:觸發特定感受、喚醒特定邏輯,給受眾一個誘因去說服自己

4 效果可控:每一個發出消息/每一段話術/每一個動作/每一頁的PPT/……都是深謀遠慮的,每個關鍵的細節都在精準打擊與業務目標相關的受眾認知/情感。

5 至少美觀:至少反映演講者的認真和實力,好設計更是會說話、能催情。

6 觀點有力:內容十分穿透,表達十分有力

階段2 洞察人性,抓住要害,實現業務目標 【2-6小時】

以業務目標為起點和終點,而不是以介紹任務為起點和終點。

一、洞悉受眾,洞察人性

1.情報先行方可優勢在線

–面對受眾的2大情報陷阱

–了解受眾的五字真言

2.兩大基本人性和相關的基本做事思維

3.策劃介紹時要牢記的4個基本受眾特點和做事原則

–受眾不會好好聽講

–受眾不會去悟(主動思考)

–受眾不會記

–受眾沒必要聽懂

4.一個簡單粗暴的方法論

二、根在目標

1.避免2類常見的目標誤區

–遠視:錯把結果當目標

–近視:錯把任務當目標

2.讓正確的目標有保障地被實現的方法

3.銷售和商務工作的常見目標和實現路徑

三、透視工作和業務的要害

1.挖掘要害的RAING模型

2.面對投資人人抓什么

3.銷售和商務工作的業務要害

4.介紹企業和項目內容的一般要害

階段3 穿透地組織和策劃介紹內容 (總3-4小時)

讓介紹觀點有力、吸引有力、說服有力,令人印象深刻

一、4個基本原則和規律

二、讓短文案(文眼和標題)具備穿透力的12個技巧

三、讓整體和長內容具備穿透性的7項作業

四、簡單有效的提升演說能力

1.一個笨拙但有效的演說能力訓練技巧

- 找到適合自己的演說風格

- 找準對象深度模仿的技巧和方法

- 如何在日常自然而非刻意的低成本實現提升

2.讓演說更精彩的技巧

- 學會保持你最擅長的本色和自然狀態,適度興奮起來

- 掌握語速和氣勢的影響

- 克服緊張的方法和技巧

階段4 詳解企業/項目/產品/服務 (3小時左右)

一、如何策劃好展示型的商務演示

1.進一步抓準介紹的目標:興趣和認可為根,價值認可、欣賞人,競爭下一步的資源和機會。

2. 回顧受眾:客戶/投資人的一般特點

3.內容策劃和視覺呈現的一般要點

二、介紹公司和項目(產品和服務)的常見模塊和策劃制作要點【根據甲方業務特點選擇相關的進行講解】

1.開場:開場就要有效調動興趣

2.概述:瞬間就要輸出價值的和可靠性的大致印象

3.關于公司:要么不講,要么就把可靠性講穿透

- 基地和辦公場地類:辟蹊徑找穿透點

- 人數和人員構成類:生動而非機械的在價值觀和文化上讓受眾感受到你可靠

- 歷史沿革類:動聽的故事容易自然的穿透你很可靠的認知

- 行業成就和地位類:為什么別人選擇你們合作,是很自然的可穿透內容

- 資質和榮譽:厲不厲害都簡單帶過,除非有穿透的比較或故事

- 團隊:塑造人設,講好故事,聚焦可靠性

4.關于產品和服務:把你的產品和服務變成對方的解決方案,反復多角度強調和證明對方必然關心的可能收益和價值。別自嗨,對方必然關心是重點和難點;確認對方會關心就要適當的多次證明。

5.關于技術優勢:厲不厲害都簡單帶過,除非有穿透的比較或故事

6.關于目標人群:分對象找和受眾的具體且穿透的關系。

7.關于項目和市場前景(含政策趨勢):要跟對方找到具體的能穿透到最好讓他坐立不安的關系,開銀行/做外賣平臺/是個好生意,跟對方有關系嗎?

8.關于競爭:大大方方談競爭,數據很重要,故事更重要。

9.關于經營策略:證明策略靠譜很重要,學會目標管理的精髓,掌握讓目標看上去大概率可以落實到策略上的技巧和方法。

10.未來展望:你的展望要把對方的未來生動的帶入進去。

11.關于投入產出(含融資需求,財務測算等):就近穿插在其他部分反復講,專門的部分對重復的部分簡單帶過;多種手段證明價值,雖然是個案的好故事很重要。

12.關于風險:坦誠的談風險,也是在暗示可靠。

其他常見內容……

三、實例分析

(甲方提供歷史或當前案例最好)

階段5 高速提升PPT視覺體驗 (總6-8小時)

導語:體驗全網好評率最高(基本全平臺100%)的PPT視覺體驗升級方法論和教學。

一、高級感視覺表達的基礎

1.先來消滅常見的本能型錯誤

2.讓PPT內容邏輯可視化的技巧和方法

3.視覺設計的6項基本思維

4.字體情感和工作場景的字體使用技巧

5.配色的原理和方法

二、8步走,疾速作好PPT的視覺呈現 【公司不提供設計好的作品】

1.對word文檔或原始幻燈片的內容進行結構化處理

2.利用AI或智能化手段進行排版

3.修正AI或智能化手段排版的不足

4.讓每一頁幻燈片都有文眼

5.生動優雅的追加配圖、表格或圖表

6.枯燥文字圖示化,抽象邏輯可視化

7.快速適當設置與演說節奏同頻的動畫

8.用環境性動畫增強吸引和視覺表達

二、如何使用公司提供的統一設計作品做介紹【公司提供設計好的作品】

三、更易吸引受眾興趣,激發受眾沖動,誘導受眾認知的視覺設計手段

1.少量視覺穿透單元有若干特寫手段

2大量元素有若干堆疊手段

3.萬用的全圖型幻燈片

4.更多設計手段一般耗時長,暫無必要,如需則另議

階段5 模擬實戰 (根據甲方需求定制)

導語:孫老師課程的干貨率非常高,而職場人學完了就完了是常態,沒有實戰演練的鞏固和體會,遺忘一些很干很棒的技巧和方法就在所難免,實戰+輔導會讓所學更鞏固。

一、業務邏輯交流和輔導

1. 了解產品和服務,并在甲方需要的時候診斷業務邏輯

2. 診斷和輔導面向誰,有效觸達、建聯的手段

3. 診斷和輔導介紹的使用場景和營銷/商務(相關轉化動作)策略

二、實例規劃內容大局

1.結構化思維,以終為始的規劃內容顆粒

2.把業務目標拆解到具體的演示目標,明確每個內容顆粒的演示和表達目標

3.用線性的思維和邏輯規劃內容順序

4.為內容顆粒策劃相關的關鍵文眼

5.圍繞關鍵文眼展開具體內容

6.根據內容確定設計風格和頁面呈現

三、實戰演練鞏固和檢驗學習成果

1.選定常用的業務PPT和若干實戰演練的骨干,必要時進行分組。

2.根據所學,分組或老師帶領進行目標挖掘、受眾分析、要害分析、策略制定、內容策劃、PPT制作和設計分析等,并針對遇到的問題輔導答疑。

3.學員制作完整的工作方案和介紹內容

4.學員現場進行講解,老師與學員一起對現場演示演說的案例進行分析和優化。

4.老師輔導學員完成所選業務PPT從內容到設計的優化,形成可使用的成果,也可以形成范本或案例。

四、根據甲方需求酌情提供后續相關業務的優化建議

贈品:有能力,還要有工具

·免費贈送精品模板和商務場景常用的素材庫

·免費贈送本培訓內容相關的《穿透性內容策劃自查表》

·免費贈送本培訓內容相關的《PPT設計缺陷自查表》

·提供訓后學員答疑群和精品線上課 (有條件,不一定收費)

·贈送穿透性思維和PPT定制業務的特惠折扣。

孫老師

孫紹涵老師

概述:

穿透性思維首倡者,穿透性思維系列課程研發人

輕微咨詢模式首創者(后付費、隨時終止、客戶風險極低)

非凡創想、非凡演示聯合創始人

累計服務學員100W+

方興世紀科技-蘭州大學博士工作站副主任

西安交大大數字產業研究院 顧問專家

半年咨詢和陪跑企業13家

騰訊課堂排名前三的類目主推老師,首頁主推講師

金山WPS精品課類目主推講師(NO.1)

網易云課堂類目頭部講師(排名前三)

網易公開課主推講師

跟誰學主推金牌講師

阿里淘天一職學主推講師

滬江CC主推講師

多貝類目NO.1講師

有道精品課主推類目講師

還在包括愛奇藝、騰訊視頻等多個平臺特邀和主推

原創課程和服務:

穿透性思維(獨家自研):

一種基于人性洞察、穿透表面、抓住事物要害的思維。

擅長穿透表面抓本質和要害。

擅長誘導和操控受眾的認知。

原創輕微咨詢服務:

?敢于后付費

?敢于全程接受按小時采購(先報話題時長,一個顆粒通常不超過30分鐘),不滿意隨時終止且無需付費;

?問診到成交的轉化率很高

擅長領域:

?提升業務拓展轉化率

?提升路演融資招商引資轉化率

?幫助大中型企業構建敏捷高能的組織成長和進化系統:員工主動的、問題敏感的、高效賦能的、參與度更高的、反應和作用快速的

?員工思維和價值觀重塑:目標與價值導向,工作向上位追溯,員工自私的職場追求主動咬合組織追求。

?申報和答辯科研項目

?針對科研院所 輔導科研項目的市場轉化

傳統擅長領域:

PPT設計、演示和表達

演講與說服

培訓體系建設、培訓與課程設計

企業文化和流程再造

典型客戶:

國家能源系統系列企業/跟誰學/中糧/搜狐/航發動力/平安集團/光大銀行/郵儲銀行/興業銀行/原子高科/北京化工大學/浙江財經大學/中央財經大學/北京師范大學……

培訓特色:

風格:幽默風趣,敢說敢講,觀點犀利且穿透,方法論新穎實用,講課深入淺出易于理解,干貨量大、內容豐富,令人印象深刻。老師認真負責,擅長調動學生思考,雖犀利但其實相當嚴謹。

模式:以解決企業實際管理、業務、工作問題為中心,支持咨詢式培訓、可承擔相關工作指標,獨創CARTPICA模式。

講師簡介:

孫老師擁有百萬學員和粉絲,涉及眾多行業和崗位;同時還有豐富的企業管理經驗,有過2次創業經歷,有豐富的企業管理經驗,極強的流程再造能力,獨特的洞察和分析能力,能夠有效深入的指導相關具體業務(尤其職能、銷售、商務、營銷、管理類崗位)的進化,是根效培訓得以落實的重要保障。

孫老師有過多次創業經歷,有過失敗經歷,也有已經成為同行翹楚的公司和項目。

孫老師有多年的課程研發經驗,有過多門爆款網課,課程好評率99%以上。孫老師有豐富的講師和專家帶教經驗,曾經在教師繼續教育行業和軍工系統,幫助上百位教育界和軍工系統的專家、教授、講師和工作人員打磨課程。孫老師也幫助過眾多商業講師,包括德魯克的資深講師打磨課程。深受好評。

孫老師在2013年前,在多家企業進行過管理流程再造、管理體系建設,企業文化建設的工作,帶領過超過50人的團隊;孫老師做過銷售、做過商務、做過秘書、助理,也做過高管。孫老師完全自學從PPT小白轉變成PPT行業的大神,對普通人的PPT成長和進步可以說十分了解;孫老師沒有經歷過培訓行業,也沒有學習過任何培訓理論,即便存在如此多的不利因素,在不到一年的時間,孫老師出道即成為廣受歡迎的網絡名師,其培訓的觀念和理論自有不凡之處。孫老師與傳統的培訓師相比有十分鮮明的個性和區別,聽取他的課程,在干貨滿滿的同時,您會有相當新鮮的感覺。

主講課程(產品)

S系列:穿透性思維系列:思維模式+工作方法+溝通表達

S1:《根在績效和上層認可,穿透地進行內部報告》(獨家全新方法論,超好評)

S2:《根在業務目標,穿透地介紹企業/項目》(獨家全新方法論,超好評)

S3:《根在招商融資,穿透地進行路演》(獨家全新方法論,超好評,對接融資渠道)

S4:《根在團隊績效和上層認可,穿透地策劃組織培訓》(獨家全新方法論)

其它還可進行有關科技項目答辯

A系列:PPT和演示表達

A1:《穿透力演示:刨根工作/業務目標的實現》(更偏工作方法)(獨家+TOP級講課)

A2:《快速打造完美商務PPT和演示》(更偏PPT的內容、設計和技巧)(TOP級講課)

A3:《高大上的PPT設計秘笈》(更偏PPT設計和制作)(定制)(TOP級講課)

A4:《讓商務演說快速擁有說服力的奧秘》 (有獨特性)

A all:《完美演示系列PPT設計思維和制作技巧》(不重復講2個月,可解決甲方任何PPT類需求,溝通需求后老師給出課綱)(TOP級課程)

課程特色:

孫紹涵老師的課程研發理念是:不管講什么,都應當對受眾有深入到績效提升、領導認可層面的價值。而且不能是牽強的相關,不能是無效的深入,不能是頭疼醫頭腳疼醫腳,而是重塑認知體系,然后改變行為模式,自然達成結果。

——提出根效培訓理念和相關培訓產品,主張培訓項目和產品應當以企業具體的業務問題或目標為根,能夠可測量、可感知明確效果,能夠落實到具體業務問題的解決或業務目標的實現上。得益于長期大量與大量企業的調研、交流和實踐,孫老師總結出了一套行之有效的培訓模型(CARTPICA),能夠讓傳統培訓了、講挺好,效果多少不知道的培訓項目,變得效果在工作端可見/可測。

——提出咨詢式培訓的理念和方法,孫老師有能力站在既懂業務,又懂專業的位置,不僅僅滿足客戶的需求,還能幫助客戶優化和挖掘出對業務更有幫助的培訓方案,并提供相關流程和管理方法的優化建議。

孫老師的課程都有這些特點:

1、不會就事論事,不管講什么,都有能力深入到具體的業務中,把各個層面和角度的方法論應用到受眾的具體工作中,并且對其工作績效、領導評價產生實質且深刻的幫助。

2、逐漸喜歡做小切口深挖掘的選題;孫老師認為過去的培訓選題太過矜持傲慢,很多東西聽上去很好,但學員很難落實透徹。

3、在與人溝通的場合,會關注如何誘導與操控受眾的認知和心理

4、以甲方的實際工作場景高頻實際工作案例,現場優化工作策略、方案、文檔工具或PPT,改完即可應用到工作和業務中。相當于同時做了一次咨詢。一費多得。

5、支持深度結合實際工作和業務的咨詢式培訓,并支持教練陪跑模式和承擔工作指標。

6、工作場景驅動培訓內容和解決方案,而非培訓選題或課程驅動。

典型的甲方評價:

1 興業銀行 發展規劃部和各分行參訓人員及領導

總行發展規劃部:感謝孫老師,對我們學員太負責任了

感謝老師指導,這幾天您受累了。后續我們會進一步修改,還懇請您不吝賜教。

雖然只接受了孫老師一次的指導。但是提升還是很大的

……

2郵儲銀行需求研發負責人 朱哲人

打開了眼界,真沒想到做個PPT還可以有那么多的講究,想想我們之前做PPT的方式,感覺難怪有些工作會碰壁,有些匯報不順利。孫老師講的非常好,觀點新穎,講解穿透,大家收獲都很大,醍醐灌頂!相信我部門的同事在未來的項目方案、新系統培訓等各類需要展示PPT的相關工作上會有很大的突破,也相信通過對計劃和總結的學習,大家的日常工作也能有相當的進步。

可惜這次安排的時間還是太短了,已經申請下一年度繼續學習了!

3 煙臺龍源

市場營銷部,營銷主管 (姓名本人不希望寫明)

在孫老師的建議下,我們抱著試一試的態度,本打算聽一天的演示表達(就是那個刨根工作效果的PPT策劃思維),學2天的PPT設計思維和定制模板使用,結果沒想全公司全國幾十個銷售主管和骨干,都異口同聲要求繼續講解演示表達的方法論。

大家的反映都是顛覆認知,干貨滿滿,連沒有在培訓計劃部門的部分同事,也聞訊前來旁聽。領導也有從第二天開始全程聽取。

從領導到各地的銷售主管和骨干,都覺得對業務的幫助會很大,了解和掌握了以前缺乏和意識不到的技巧和方法。感謝老師!

3 永卓控股

高宏武 永卓大學常務副校長 董事局辦公室副主任

沒想到在小小的、那么常見的PPT上,給我們帶來了非常新穎的工作提升方法論,讓我們找到了先人一步的、通過學習就能建立的競爭優勢?,F在這樣的機會太少了。學員普遍反映收獲是顛覆性的,老師講的很好,也十分認真負責,能不計較時間和成本的對學員進行加課和輔導,感受到了紹涵老師的拳拳之心。

很多人反映意猶未盡,期待下次老師再來永卓傳道受業。

學員評價:

孫老師在各公開在線教育平臺,有數萬條學員好評,好評率幾乎100%。要知道騰訊課堂、網易云課堂、網易公開課等這些平臺,評論是不能控制的(下面有很多圖)。

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