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破局微利時代:成本優(yōu)化與利潤倍增實戰(zhàn)訓練營
【課程編號】:MKT059790
破局微利時代:成本優(yōu)化與利潤倍增實戰(zhàn)訓練營
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:生產(chǎn)成本培訓
【時間安排】:2026年05月12日 到 2026年05月13日5600元/人
2025年04月22日 到 2025年04月23日5600元/人
【授課城市】:南京
【課程說明】:如有需求,我們可以提供破局微利時代:成本優(yōu)化與利潤倍增實戰(zhàn)訓練營相關(guān)內(nèi)訓
【課程關(guān)鍵字】:南京利潤倍增培訓
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課程背景
在當今市場“內(nèi)卷”愈演愈烈,企業(yè)利潤空間不斷被極度壓縮的嚴峻形勢下,降本增效不再只是掛在墻上的口號,已然成為關(guān)乎企業(yè)生存與發(fā)展的生死之戰(zhàn)。然而,現(xiàn)實情況卻是,眾多管理者在這場關(guān)鍵戰(zhàn)役中深感迷茫與無助:如何精準定位成本控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?怎樣構(gòu)建系統(tǒng)化的成本管理體系?又如何在確保產(chǎn)品質(zhì)量不受影響的前提下,實現(xiàn)成本的精細化管理?
在此背景下,企業(yè)需要的不僅是短期的成本削減,更是一套可持續(xù)的成本優(yōu)化策略,以支撐企業(yè)的長期戰(zhàn)略目標。本次訓練營將聚焦于企業(yè)成本管控中的三大核心難題——“認知不清晰、系統(tǒng)有缺失、效能難顯現(xiàn)”,重點講解成本優(yōu)化的創(chuàng)新思路和方法,剖析這些策略背后的邏輯與目的,幫助學員掌握科學有效的成本控制手段,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
課程收益
1、構(gòu)建全面的企業(yè)成本管理思維,尋求改善成本的有效方法
2、突破傳統(tǒng)成本管理束縛,立足戰(zhàn)略培養(yǎng)全景成本管理思維
3、收獲業(yè)務出發(fā)多維視角成本分析技術(shù),助力做出正確決策
4、掌握機制降本的工具和方法——由“要我降”到“我要降”
課程大綱
8:30 簽到
9:00 課程開始
模塊一:利潤為王,精細化成本分析助力
討論:降本vs開源?降本是手段vs目的?如要降本降什么本?誰來降本?
1) 利潤倍增主要實現(xiàn)途徑
2) 如何精準盈利分析是什么意思?它要達成什么目的?
討論:
﹣ 公司在哪些客戶身上賺錢,哪些客戶身上虧錢嗎?
﹣ 公司在哪些產(chǎn)品是盈利的,哪些產(chǎn)品不是嗎?
﹣ 建立全價值鏈的產(chǎn)品盈利分析和客戶盈利分析遇到的難點和障礙在哪里
案例:
某服裝集團產(chǎn)品盈利困惑:掙錢的產(chǎn)品無人競爭,不掙錢的產(chǎn)品卻競爭激烈?
3) 傳統(tǒng)降本增效管理的常見誤區(qū):
﹣ 一說降本就是一刀切,都是領(lǐng)導和財務的事
﹣ 各部門僅關(guān)注自身成本,忽視整體優(yōu)化
﹣ 單純?yōu)榱丝刂瞥杀径鵂奚L期利益
﹣ 缺乏全員參與的成本管理文化
﹣ 僅關(guān)注生產(chǎn)過程的成本,忽視采購、研發(fā)、銷售等其他環(huán)節(jié)
討論:成本分析和控制的真正目的是什么?
4) 不同視角下的成本費用,精準盈利分析先要有一個合理的成本分類
5) 成本性格的鑒定工具—成本動因,作業(yè)成本法應用場景
案例:某消費品公司對作業(yè)成本法的運用、分析與改進
6) 成本結(jié)構(gòu)的分析如何提供決策支持
7) 成本結(jié)構(gòu)對生產(chǎn)、促銷、定價、采購、外包等5個場景下的決策的影響
案例:某電子公司面對新產(chǎn)品更低成本要求時,如何進行決策
模塊二:全面成本管理,從“砍費用”到降低無效成本
1) 成本是設計出來的,不是“砍”出來的
﹣ 全面成本管理與傳統(tǒng)成本管理的區(qū)別
﹣ 戰(zhàn)略成本管理核心方法
﹣ 波士頓矩陣 (SWOT分析法):主要對企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境進行研究和評估
﹣ PEST分析法- 主要對企業(yè)環(huán)境進行分析
2) 價值鏈分析
﹣ 內(nèi)部價值鏈與外部價值鏈(橫向與縱向價值鏈分析)
﹣ 價值鏈優(yōu)化的策略
案例:宜家模式
案例:海底撈模式
討論:某服裝集團產(chǎn)品盈利困惑?- 掙錢的產(chǎn)品無人競爭,不掙錢的產(chǎn)品卻競爭激烈?
3) 如何實施戰(zhàn)略成本管理?
﹣ 從戰(zhàn)略層面進行成本控制管理
﹣ 顯性成本如何管控
﹣ 隱性成本如何管控
﹣ 系統(tǒng)成本如何管控
模塊三:成本持續(xù)改善的九大思路方法——降低無效或低價值成本
1) 定額降本:通過標準化操作減少成本波動
案例:福耀玻璃的2.16 m²
2) 技術(shù)降本:采用新技術(shù)或改進現(xiàn)有技術(shù)以降低成本
案例:特斯拉“第一性原理”應用
3) 預算降本:挖掘各責任中心的成本意識
案例:花錢矩陣
案例:寶武鋼鐵降本增效應用
4) 數(shù)字化降本:通過流程再造提高效率
案例:雙羅航發(fā)
案例:美的T+3
5) 組織降本:優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和流程,提高效率
6) 規(guī)模降本:通過擴大生產(chǎn)規(guī)模實現(xiàn)成本分攤
7) 外包降本:將非核心活動外包以減少成本
8) 政策降本:利用政府政策和補貼降低成本
9) 內(nèi)控降本:加強內(nèi)部控制,減少浪費和不必要的支出
模塊四:關(guān)鍵環(huán)節(jié)成本優(yōu)化,回歸企業(yè)成本管理與控制本源
1) 研發(fā)環(huán)節(jié)成本管控
﹣ 導入價值工程
﹣ 產(chǎn)品及用料標準化/通用化/系列化/規(guī)格化研究
﹣ 如何運用項目管理工具加快研發(fā)進度?
﹣ 掙值管理及OKR績效工具應用
2) 采購成本管控
﹣ 采購成本管控的關(guān)鍵點:最低價到總成本最低
﹣ 如何對采購成本進行細分
﹣ 如何建立供應商績效評估管理系統(tǒng)
3) 生產(chǎn)環(huán)節(jié)成本管控
﹣ 精益生產(chǎn)中的七大浪費
﹣ TOC瓶頸工具的應用
﹣ 如何識別/降低各種物料浪費?
﹣ 如何優(yōu)化/降低人工成本?
4) 銷售環(huán)節(jié)成本管控
﹣ 如何評估市場促銷活動效果?
﹣ 產(chǎn)品和客戶盈利分析
﹣ 如何建立客戶信用管理系統(tǒng)?
﹣ 如何控制/減少應收款?
5) 人力資源成本管控
﹣ 組織合并/扁平化管理
﹣ 多能工的應用
﹣ 人力資源外包管理
16:30 講解結(jié)束,互動問答
17:00 課程結(jié)束
方老師
方老師曾就職于國央企、外企和民企等各類企業(yè),在重冶金、化工、快消品和進出口貿(mào)易、事務所等行業(yè)積累了近30年的財務管理經(jīng)驗,曾在國有企業(yè)、全球500強外資企業(yè)、民營企業(yè)、股份制公司擔任過稅務經(jīng)理、財務總監(jiān)、審計師及董事等職務,為批發(fā)與零售(快消品)、生產(chǎn)制造、進出口、股權(quán)控股投資、紡織、建筑安裝以及房開企業(yè)提供過近30年的稅務籌劃等服務,累計操作超300多個咨詢項目,理論與實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富。 方老師常年受聘于上海交通大學、上海財經(jīng)大學、浙江大學、南京財經(jīng)學院等大專院校EMBA班、總裁班授課,注重財稅理論與實踐的融合,常年參與財務人員注冊會計師、總會計師、國家風險控制管理師等公開課的培訓和輔導工作。


